6月8日，教育科学学院召开2023届毕业生就业工作“问诊会”，学院党政领导及2023届毕业班辅导员参加会议，2022届毕业班辅导员代表列席会议。会议由党总支副书记马雷蕾主持。

会上，全体毕业班辅导员逐一汇报当前各专业就业数据，推进举措和未来一段时间内的就业推进计划。2022届毕业班辅导员从就业指导、简历指导、寻求各类就业机会等方面出发，为本届毕业班辅导员分享就业指导经验，为今年的就业工作提供了有效指引和帮助。

听完汇报后，院长李西彩指出，毕业班辅导员要积极动员学生党员、学生干部带头就业，要充分发挥历届校友作用，为毕业生积极寻求就业机会，扩大就业渠道，引导毕业生积极就业。

会上，党总支书记李武军强调，就业是学院目前的重点工作。2023年就业形势严峻，受三年疫情影响，就业岗位有所缩减，而毕业生的数量增多，就业难度大。他逐一分析了各辅导员的就业工作成效，并提供了下一阶段的工作建议和对策。他要求，辅导员要紧紧抓住毕业前的有利时间，全力推动就业工作稳步向前向好。要明细各类台账，建立毕业生党员、特殊群体未就业台账，对未落实就业意向的同学，填写《个人就业计划书》，进行逐一指导，分门别类推进毕业生充分就业，为毕业生打通走向社会的“最后一公里”。

会议强调，就业是最大的民生。学院毕业生就业工作领导小组要认真研判就业形势，细化就业阶段性目标任务，拿出具体应对措施和策略，“一人一案，一生一策”，责任到人，全员推进。毕业班辅导员要进一步跟踪未就业学生，逐人建立就业台账，指导学生积极主动就业。全体工作人员要进一步发扬斗争精神，知重负重，知难而进，要以“时时放心不下”的责任感、“功成不必在我，功成必定有我”的担当意识、“滚石上坡”的干劲和毅力，全员全力全程做好2023届毕业生就业工作，为推动学院各项工作高质量发展做出贡献。

据悉，本次就业工作“问诊会”，是落实教育部就业“百日冲刺”行动的有力举措。通过本次会议，大家进一步明晰了目前的就业工作的重点、难点和策略，为抢抓六月就业攻坚工作提供了可靠指引。毕业班辅导员表示，将不遗余力继续推进就业工作，为2023届毕业生充分就业做出自己的努力和贡献。（通讯：郭亦霖；审核：李武军）